- Ashley Brundage, MSSW, vicepresidenta ejecutiva sénior de impacto comunitario en United Way of Metropolitan Dallas
- Clarisa Duran Lindenmeyer, estratega ejecutiva de negocios
- Claudia Muniz, auditora para productos de acero estructural
- Danielle Wesley, MHA, PMP, CSSBB, directora sénior, programa de salud virtual escolar para la salud infantil
- Erin Offord, directora sénior de programas para Big Thought
- Froswa’ Booker-Drew, PHD, directora de alianzas estratégicas de asuntos comunitarios para la Feria Estatal de Texas
Los líderes del Consejo Asesor original de Opportunity Rising Foundation son:
- Byron D. Johnson, ejecutivo de ventas para Enterprise Holdings
- Drexell Owusu, vicepresidente sénior de Educación y Fuerza Laboral para la Cámara Regional de Dallas
- Nakia Douglas, directora ejecutiva de TRIO y programas preuniversitarios en UNT Dallas
- Scott Fawcett, fundador y director ejecutivo de Empowered Consulting
Este distinguido grupo de miembros del Consejo Asesor de la comunidad apoya la misión de la fundación al reflejar sus valores fundamentales y ayudar a obtener el apoyo de la comunidad a la fundación a través de la promoción.
En sus 22 años de funcionamiento, la Opportunity Rising Foundation realmente ha tenido un gran impacto. De acuerdo con una encuesta reciente de académicos que recibieron apoyo educativo de la fundación, descubrimos que:
- el 71 % son estudiantes universitarios de primera generación
- el 52 % obtuvieron su licenciatura o maestría
- el 77 % tienen empleos actualmente
- el 76 % ya no recibe asistencia del gobierno.
“Estoy emocionado de que estos talentosos líderes se unan al Consejo Asesor de Opportunity Rising Foundation”, dijo Troy Broussard, presidente y director ejecutivo de la DHA. “Cada uno muestra pasión por contribuir con nuestra gran ciudad y cree que la educación es un ingrediente clave para aliviar la pobreza. Espero ansiosamente trabajar con ellos para avanzar en la misión de nuestra fundación de ayudar a las familias a las que prestamos servicio a alcanzar su máximo potencial”.
